1.直接对注塑部经理/主管负责，向其汇报工作，服从其管理和工作安排；
2.严格遵守注塑部及公司的各项管理制度；
3.熟悉注塑部的运作体系及生产、品质、仓管等方面的相关工作流程；
4.按要求打印部门文件资料、报表或复印相关资料，并按程序要求发放给有关部门；
5.搞好注塑部文件资料的分类、标识、建档及管理工作；
6.收集、统计、整理相关生产资料、工程资料及报表数据等；
7.做好会议记录工作，并整理、打印会议记录，发放给有关部门或人员；
8.协助做好原料、生产辅料、办公用品、工具的领用统计/管理工作；
9.接听电话并做好电话记录工作（对方的姓名、地址、电话号码及事由），将接收到的信息及时告诉相关人员（重要的事情需书面表达）；
10.搞好员工招聘申请和办理新员工的入厂手续工作（如：宿舍、工衣、厂牌等），并做好人事记录及档案管理工作；负责新员工入厂教育培训、部门规章制度培训、职业道德培训工作，协助搞好本部门其它的培训工作，并做好员工培训记录；
11.搞好客户来注塑部的接待工作和介绍宣传工作；
12.协助主管跟进/检查/监督注塑部各项规章制度及工作要求的执行情况，对注塑部所存在的问题或违规现象应及时向主管反映（必要时开“违规罚款单”给违规人员）；
13.工作需认真负责、一丝不苟、积极主动、精益求精，并按上司的要求去做好每一件事情，当天的事当天完成，当天完成不了的事情需向上司讲明原因及完成时间；
14.搞好办公室内的“5S”工作，样板、文件资料、报表及工作台面上的办公用品需摆放整齐；
15.对公司的业务/工程资料负责保密，不得将公司的文件、技术资料带出厂外；
16.不断学习新的知识（如：礼仪、电脑、外语等），适应公司未来发展的需要。
 

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